Embawood-da Peşəkarlıq, Etimad və İnsan Dəyərinə Söykənən İdarəçilik – Kamaləddin Babayev
Azərbaycanın mebel sənayesində uzun illərin təcrübəsinə, istehsal mədəniyyətinə və tanınmış brend mövqeyinə sahib olan Embawood bu gün yerli istehsalın uğurlu nümunələrindən biri kimi təqdim olunur. Böyük istehsal sisteminin dayanıqlı şəkildə fəaliyyət göstərməsi isə yalnız texniki imkanlardan deyil, eyni zamanda düzgün təşkilatlanmadan, məsuliyyətli yanaşmadan və kollektiv daxilində sağlam iş mühitinin formalaşdırılmasından asılıdır. Şirkətin təsisçisi Elşad Abbasovun müəyyən etdiyi fəaliyyət və inkişaf prinsiplərinin iş prosesində ardıcıl şəkildə həyata keçirilməsində Kamaləddin Babayevin də özünəməxsus yeri vardır. İşinə ciddi münasibəti, idarəçilik qabiliyyəti, insanlarla düzgün ünsiyyət qurması və qarşıya qoyulan vəzifələrə nəticə yönümlü yanaşması onun peşəkar fəaliyyətini xarakterizə edən başlıca xüsusiyyətlərdəndir.
Kamaləddin Babayev idarəetmədə ilk növbədə nizamı, dəqiqliyi və məsuliyyəti ön plana çəkən şəxslərdən biri kimi seçilir. Mebel sənayesi ilk baxışdan yalnız istehsal prosesi kimi görünsə də, əslində burada yüzlərlə ayrı detalın vahid mexanizm şəklində işləməsi tələb olunur. Xammalın seçilməsindən istehsalın planlaşdırılmasına, hazır məhsulun keyfiyyətindən logistikanın təşkilinə, satışdan müştəri məmnuniyyətinədək hər bir istiqamət bir-biri ilə sıx bağlıdır. Belə geniş fəaliyyət sahəsində idarəçinin üzərinə böyük məsuliyyət düşür. Kamaləddin Babayev də iş prosesində məsələlərə səthi deyil, mahiyyəti üzrə yanaşması, yaranan situasiyalarda operativ qərarların verilməsinə üstünlük verməsi və ümumi iş ahənginin qorunmasına diqqət göstərməsi ilə fərqlənir. Onun üçün uğurlu nəticənin arxasında hər şeydən əvvəl düzgün qurulmuş sistem və məsuliyyətli əmək dayanır.
Onun idarəçilik fəlsəfəsinin diqqət çəkən tərəflərindən biri də kollektivlə münasibətidir. Böyük şirkətlərdə rəhbərliklə əməkdaşlar arasında sağlam münasibətlərin mövcudluğu istehsal göstəricilərinə birbaşa təsir edən mühüm amillərdəndir. Kamaləddin Babayev işçiyə yalnız verilmiş tapşırığı yerinə yetirən əməkdaş kimi deyil, ümumi uğurun formalaşmasında payı olan insan kimi yanaşmağın vacibliyini önə çəkir. Əməkdaşların fikirlərinin dinlənilməsi, əməyin qiymətləndirilməsi, iş mühitində qarşılıqlı hörmətin qorunması və hər kəsin məsuliyyətini dərk etməsi sağlam kollektivin əsasını yaradır. Sadəliyi və ünsiyyət mədəniyyəti ilə seçilən Kamaləddin Babayevin insanlarla münasibətdə səmimiyyətə üstünlük verməsi onun rəhbərlik üslubuna ayrıca dəyər qatır. Çünki insan öz əməyinə hörmət edildiyini gördükdə çalışdığı müəssisənin uğurunu da öz uğuru hesab edir.
Embawood kimi milli istehsal brendinin fəaliyyətində məhsul keyfiyyətinin və istehlakçı etimadının qorunması xüsusi əhəmiyyət daşıyır. İllər ərzində qazanılmış nüfuzun davam etdirilməsi hər gün yenidən məsuliyyət tələb edir. Kamaləddin Babayevin fəaliyyətində də məhz bu yanaşma – əldə olunan nəticə ilə kifayətlənməmək, daha yaxşı iş modeli qurmağa çalışmaq və istehlakçının gözləntilərini daim nəzərə almaq mühüm yer tutur. Yerli istehsalın güclənməsi həm ölkə daxilində yeni iqtisadi imkanların yaranmasına, həm məşğulluğun artmasına, həm də milli məhsulların bazarda mövqeyinin möhkəmlənməsinə xidmət edir. Bu mənada Embawood-da görülən hər bir uğurlu iş təkcə ayrı-ayrı məhsulların istehsalı deyil, Azərbaycan sahibkarlığının və istehsal potensialının nümayişidir. Kamaləddin Babayev də bu böyük sistem daxilində öz üzərinə düşən məsuliyyətə peşəkarlıqla yanaşaraq şirkətin nüfuzunun qorunmasını əsas prinsiplərdən biri hesab edir.
Kamaləddin Babayevi xarakterizə edən cəhətlər yalnız işgüzarlıq və təşkilatçılıq qabiliyyəti ilə yekunlaşmır. Onun fəaliyyətində insanlıq, xeyirxahlıq və sosial məsələlərə həssas münasibət kimi mənəvi keyfiyyətlər də xüsusi yer tutur. Cəmiyyətdə nüfuz qazanmağın ən gözəl yollarından biri insanlara faydalı olmaq, ehtiyacı olanlara imkan daxilində dayaq göstərmək və sosial məsuliyyəti unutmamaqdır. Aztəminatlı ailələrə, qayğıya ehtiyacı olan insanlara və müxtəlif sosial çətinliklərlə üzləşən şəxslərə diqqət göstərilməsi hər zaman böyük mənəvi dəyər daşıyır. Kamaləddin Babayev də xeyirxahlığın reklam vasitəsi deyil, insanın vicdanından və mənəvi dünyasından gələn bir davranış olması düşüncəsinə yaxınlığı ilə seçilir. Edilən yaxşılığın ölçüsü onun nə qədər nümayiş etdirilməsində deyil, bir insanın həyatına nə qədər ümid və sevinc gətirməsindədir.
Vətən qarşısında ən böyük fədakarlığı göstərmiş şəhidlərimizin ailələrinə və qazilərimizə ehtiram isə xüsusi mənəvi məsuliyyətdir. Azərbaycanın ərazi bütövlüyü və suverenliyi uğrunda canından keçmiş qəhrəmanlarımızın ailələri xalqımız üçün əmanətdir, qazilərimiz isə canlı qəhrəmanlıq tariximizin daşıyıcılarıdır. Kamaləddin Babayev də şəhid ailələrinə və qazilərə diqqət və ehtiram göstərilməsini sadəcə sosial məsələ deyil, hər bir azərbaycanlının mənəvi borcu kimi qəbul edən şəxslər sırasında xarakterizə olunur. Onların qayğılarına həssas yanaşmaq, müraciətlərinə diqqət göstərmək, mənəvi dəstək olmaq və imkan daxilində yanında dayanmaq Vətənə xidmət etmiş insanlara göstərilən minnətdarlığın ifadəsidir. Belə mövqenin iş mühitində də təşviq olunması kollektivdə milli-mənəvi dəyərlərin, həmrəylik və vətənpərvərlik düşüncəsinin möhkəmlənməsinə xidmət edən mühüm nümunədir.
Bu gün Kamaləddin Babayevin Embawood-dakı fəaliyyəti onun peşəkarlığı, təşkilatçılığı və insanlarla işləmək bacarığı ilə yanaşı, mənəvi dəyərlərə bağlılığı ilə də diqqət çəkir. Böyük istehsal müəssisəsində nizam-intizamın qorunması, kollektivin vahid məqsəd ətrafında birləşdirilməsi, əməkdaşların əməyinə hörmətlə yanaşılması, məhsul və xidmət keyfiyyətinin daim diqqətdə saxlanılması asan məsuliyyət deyil. Prezident İlham Əliyevin rəhbərliyi ilə Azərbaycanda sahibkarlığın, qeyri-neft sektorunun və yerli istehsalın genişləndirilməsi istiqamətində aparılan siyasət milli şirkətlər qarşısında da yeni imkanlar açır. Bu imkanlardan düzgün yararlanmaq isə peşəkar və uzaqgörən idarəçilik tələb edir. Kamaləddin Babayev kimi işinə bağlı, kollektivə dəyər verən, milli istehsalın nüfuzunu önə çəkən, eyni zamanda şəhid ailələrinə, qazilərimizə və sosial qayğıya ehtiyacı olan insanlara həssas münasibəti ilə seçilən şəxslərin fəaliyyəti göstərir ki, əsl uğurun təməlində yalnız istehsal göstəriciləri deyil, zəhmətə hörmət, etimad, vicdan, insanlıq və Vətənə bağlılıq kimi böyük dəyərlər dayanır.
Digər Xəbərlər
Xuraman Muradova: Yeni Azərbaycan Partiyasının fəaliyyəti milli maraqlara əsaslanır
Qanunçuluq, İntizam və İslah Prinsiplərinə Söykənən Xidmət – Şakir Qəniyev
Tahir müəllim: Müasir tariximiz möhtəşəm nailiyyətlərlə zəngindir
Tikintinin Təməlindən Başlayan Zəhmət – İlham Müəllim
Uşaqların Sağlam Gələcəyinə Həsr Olunan Həkim Ömrü – Cəmilə Talıbova
